今年七月，北京***醫(yī)生多點執(zhí)業(yè)的新政，這意味想要多點執(zhí)業(yè)的醫(yī)生們終于不再需要院領導點頭?？梢哉f，讓醫(yī)生大膽走出去，從單位人變?yōu)樽杂扇耍钦咄苿俞t(yī)師多點執(zhí)業(yè)的初衷。但是，對于這樣的多點政策，醫(yī)務人員的態(tài)度褒貶不一，尤其是大部分醫(yī)院管理者選擇了沉默相對。

    在這些聲音中，有一個建議引起了很多人的共鳴，那就是要鼓勵**主導的“計劃型”多點執(zhí)業(yè)，而不是毫無約束地將醫(yī)生全部推向市場。所謂的“市場型”模式，就是讓醫(yī)生以利益為主導，主導的選擇職業(yè)地點和時間。但是由于現(xiàn)在已經不需要院長的同意了，醫(yī)生如果沒有約束的多點執(zhí)業(yè)，會出現(xiàn)一些弊端。比如醫(yī)生可能會為了賺外快而忽視本職工作，或者只去薪酬高的地方忽略更需要醫(yī)生的地方。可以說，“市場化”的多點執(zhí)業(yè)模式，只會加重患者看病難的問題。

    因此，“計劃性”多點執(zhí)業(yè)應該是發(fā)展方向。所謂的“計劃性”,就是為想要多點執(zhí)業(yè)的醫(yī)生安排好幾個特定的執(zhí)業(yè)地點和時間，給醫(yī)生幾個大方向和小的選擇空間。比如在**的主導下，北京大醫(yī)院的醫(yī)生到周邊的醫(yī)院去進行幫扶。因為大醫(yī)院的醫(yī)生到醫(yī)療水平相對薄弱的地方去幫扶時，基層總是會夾道歡迎的。這樣才能帶動基層醫(yī)院的醫(yī)療水平，對緩解看病難看病貴的問題有幫助。